10月12日是武汉光谷项目的开工典礼。由于是当地一个重点工程项目，开工典礼搞得很隆重，伴着音响中的庆典进行曲，仪式现场到处花团锦簇，彩旗飘飘。仪式邀请了当地的市领导、区领导、相关政府部门的各级官员、各路贵宾和嘉宾以及各参建单位等，当地的不少媒体也前来报道。
主席台上坐着各路的领导和嘉宾，王总、赵博文和樊学平坐在下面参加了整个仪式。
10点28分仪式正式开始，业主方的一位副经理主持了整个仪式。仪式宣布正式后，现场鼓乐齐鸣，礼炮鸣响，烘托出了喜庆的气氛。
接下来是主持人介绍各方领导，然后是在礼仪小姐引导下，各方领导轮番讲话。
大约一个小时后，主持人宣布剪彩开始，礼仪小姐托上花绸邀请有关领导为公司开工剪彩。现场同时礼花齐射、鞭炮齐鸣，同时伴随着欢快的音乐。
庆典在欢快的乐曲声中结束，参加开工庆典的领导被请到附近的一家大酒店休息。午宴12点半在那家酒店的宴会厅准时开始，赵博文他们三人也参加了。
午宴开始时，先是一些领导致了一番祝酒词。致辞结束后，午宴正式开始，整个过程进行得平稳有序，大家喝酒也都比较克制，除了主桌上准备的酒和饮料的种类比较多外，其他桌上只备了红酒、啤酒和饮料。午宴大概进行了两个小时。
而当天的晚宴则是另一番场景。晚宴换在了赵博文和王总入住的那家酒店，参加的人数没有午宴多，只有八桌，主要是业主和各参建方，政府方面的官员都没有参加，而宴会的气氛则是比中午热闹了许多，大家都比较放得开。王总被请到了主桌上，赵博文、樊学平和庞勇则坐在了另一桌。宴会中大家相互敬酒，杯觥交错，人声鼎沸，热闹非凡。赵博文带着樊学平和庞勇到主桌上敬了各位领导一圈酒。庞勇后来还专门去和昨晚与他相见恨晚的那位业主领导喝了几杯酒，两人相谈甚欢。此外庞勇还主动敬了王总酒，和王总聊了很长时间。
第二天上午，王总和赵博文乘车去机场准备返回北京。原本樊学平是要陪同他们去机场的，在王总的坚持下，他最终没去。王总是商务舱，而赵博文是国航的金卡，登机前两人到机场的贵宾休息室坐了一会儿，借着这个机会赵博文和王总提到了庞勇的事。
“王总，您觉得小庞这个人怎么样？”
“你是想说他去销售的事吧？”睿智的王总一下就猜到了赵博文的用意。
“您都知道了？”
“高总前一阵子和我提到华南区走了个销售主管，想从公司内部找个合适的人选。他提到了庞勇。”
“庞勇在公司已经6年了，一直做项目实施，他自己很想换个岗位在职业道路上再冲一冲，很有意愿去干干销售。”
“小伙子的性格不错，倒是很适合做销售。你这里愿意放啊？”
“说心里话有的舍不得，毕竟他也算是项目管理部的中坚力量，”赵博文喝了一口水，“王总，我是这么看的。小庞在我这里虽然干得挺好，但也并不是不可替代，和他技术和管理水平相当的还有几个。而他如果去了销售，不仅可能会为公司带来更大的利益，对他自己的个人成长也有好处。从公司整体和他个人角度考虑，我不反对他换到销售岗位。”
王总沉吟了一下：“黄总知道这事吗？”
“黄总知道。两年前顾总就想把庞勇要过去，黄总当时没放。这次我还没和他讲，因为我觉得就算说了他多半也不会同意。”
王总沉思了一下，说：“其实我一直想在公司推行一套换岗制度。现在一些员工，特别是有一定工作经验的员工，长期在一个岗位上，已经处在职业发展的瓶颈期，工作积极性逐渐减弱甚至消失。我想通过内部岗位的有序流动来重新激发一下大家的工作热情。但是目前看阻力还比较大，一些部门都担心一旦推行，会带来人心浮动、不好管理的问题，特别是像研发、制造这些部门，所以就一直没有出台。”
“王总，您的这个想法挺好的。我个人觉得可以先找两三个部门做个试点，先看看效果。”
王总点点头。
“王总，您还想吃点什么。我去帮您拿。”赵博文看到王总面前盘子里的水果所剩无几。
“不用了。”王总将盘中的最后几粒葡萄放入口中。